急聘万州万达店长

岗位职责：

1、根据运营部制定的营销计划，分解目标，动员团队分工完成月目标。

2、熟悉招聘途径，保证店面人员达到标配并配合公司要求对其进行转正及晋升培训。

3、店面物品检修、卫生及物品整洁度的监督，定期安排店面卫生清洁，保证园区干净整洁，做好店内安全防护工作。

4、及时了解客户反馈信息及意见，处理突发事件，并及时上报相关领导。、5、店内团队建设、商管维护、外联工作等沟通协调。

任职资格：

教育水平：大专及以上，有相关经验或条件优秀者可放宽；

专业：教育、体育专业及退伍军人优先考虑，热爱儿童娱乐行业；

年龄：25-35岁；

技能：对店面管理、人员管理较为熟悉，掌握一定的数据分析能力；

（2年以上相关工作经验、1年以上同行业同岗位工作经验优先考虑）

薪资待遇：

底薪+提成+奖金+各项补贴+工龄奖+带薪年假+节日福利等；

综合工资：4-7千，上不封顶；

福利待遇：交通补贴、餐饮补贴、工龄工资、带薪年假！